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下面大到褲子包不住　醫師一看：要切掉！
一名中年男子因為性功能出現問題，已連續10年到醫院就診，但某天他驚覺自己的生殖器開始慢慢變大，大到連褲子拉鍊都無法拉起來，經過醫師檢查後才發現自己罹癌，最後只好切除。日本A-ONE＊猛男矽膠持久環 --- ------- (紅)
 
家醫科醫師陳柏臣近日在節目《醫師好辣》分享案例，之前有名患者從30歲就來醫院治療性功能障礙的問題，期間醫師也都有開藥給他，病人也都有按時服用，但最近他卻有個困擾，就是生殖器不斷地變大，大到連褲子的拉鍊都無法拉起來，讓現場來賓聽了都難以置信，也都覺得他在炫耀。
 
但事實並非如此，病患在毫無辦法的情況下，只好求助醫師，他說，「陳醫師，我的生殖器不斷地、一直在長大，就一直在長大的情況，而且大到褲子拉不起來。」還強調自己的生殖器這輩子沒有這麼大日本第一代大東電機AV女優指定專用按摩棒過，增大的速度讓他有點吃不消，希望醫師能讓他的下面停止發育。
 
最後，醫師建議他先去做檢查，這才發現他不是生殖器在發育，而是前端部分不斷增生，導致他患上皮膚癌。陳柏臣表示，他生殖器的前端皮膚、包皮一直在增生，但其實本身是完全沒有在長大的。醫師建議他做切除，幸好手術後他的下面日本原裝進口KMP---------系列-波木--- AV女優自慰杯也回到原本的尺寸了。
 



嫌47歲資深經理太老而資遣？ 法院判阿里巴巴違法解雇 | 法律前線 | 社會 | 聯合新聞網

擔任阿里巴巴台灣分公司市場開發資深經理的張姓男子，指控公司要求「年輕化」而將他違法資遣，向法院提告請求確認僱傭關係存在。台北地方法院認為，阿里巴巴公司解雇張不合法，日前判雙方僱傭關係存在，公司應按月支付張13萬元薪資，並按月提繳勞工退休金。

張男提告主張，他2008年任職於阿里巴巴台灣分公司擔任資深經理，每月薪資13萬元，但前年主管告知他「培養後面的人上來跟所謂的年輕化」、「公司繼續往下走，必須要越來越年輕化」等語，明顯為了節省人事成本，認為他年紀大而資遣。

阿里巴巴公司抗辯，張男主要負責「一達通」業務，但因中國相關政策變化快速，「一達通」對客戶條件審查嚴格，公司才全面停指相關業務，資遣張男在內的員工，此舉符合勞基法「業務性質變更，有減少勞工的必要」。

另外，和張男一同被資遣的員工有3人，張男47歲，其日本原裝進口SSI-A系-------尻 雙層構造雙穴自慰套餘2人35歲、39歲，分別於不同年齡層，張男再三以公司用「年輕化」為由資遣，顯然斷章取義；加上張男沒有轉調接受較低薪資待遇的意願，公司沒有適日本NPG＊先輩--出--- 模擬發情陰道自慰套當職缺安置，資遣張男應屬合法。

法官認為，阿里巴巴公司確實有變更業務性質，但同部門的員工有半數獲得留用，轉任其他部門，認定公司沒有減少勞工的必要性；另外，PRETTY LOVE 派蒂菈-BERTRAM 陰蒂激震高潮屌環﹝黑﹞根據相關錄音檔，日本原裝＊12,500回- 魔黑剛AV女優按摩棒張男並沒有排斥轉任其他業務，公司對張男平時表現也沒有負面評價，資遣張男前未盡安置義務，不符合解僱最後手段原則。

判決指出，已認定阿里巴巴公司解僱張男不合法，因此張男主張的年齡問題，也沒有再探究的必要性，判雙方僱傭關係存在，公司應按月支付張男13萬薪資、勞工退休金。

臺北地方法院。本報系資料照片
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